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💰Vers un affichage généralisé des salaires ?

Transparence salariale : la fin d'un tabou sur les rémunérations ?

Le 21/06/2025,

par

❤️

👩‍🏫

Ce que vous allez apprendre dans cet article

💰 Pourquoi des écarts de rémunérations persistent-ils entre femmes et hommes en dépit des textes de loi ? 🔍 Comment la transparence salariale va-t-elle modifier les pratiques des entreprises dès l'embauche ? 📈 Pourquoi la réforme à venir pourrait-elle (enfin) faire progresser votre rémunération, sans attendre de changer d’entreprise ?

💰 La Bonne Paye : Rémunération, épargne salariale, retraite, chômage, indemnités de départ... n’auront plus de secrets pour vous.

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⏱️ Temps de lecture : 10 minutes

Hello Snowballers !

J'espère que vous avez la forme en ce début d'été caniculaire. Aujourd'hui, je vous parle d'une directive européenne dite de "transparence salariale" qui commence à faire de plus en plus de bruit au sein des milieux RH et qui aura bientôt des effets très concrets pour vous, particulièrement en matière de rémunération.

Et c'est une petite révolution qui s'annonce, surtout en France, où communiquer sur son salaire n'est pas monnaie courante, loin de là.

Alors, de quoi traite précisément ce texte ? Quelles vont être les incidences en France ? Allez-vous voir votre rémunération affichée sur le Drive ou l'intranet de l'entreprise ?

Je réponds à toutes ces questions juste après l'open mic.

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